Plan B, c'est le mot d'ordre ! On est jamais trop prudent. Et pour l'adhésion des techniciens, c'est un vrai sujet. Si ils préfèrent la méthode classique, ça va être compliqué de les convaincre, même avec le meilleur ROI du monde... 🤔
Alors, de ce que j'ai compris (parce que j'ai pas assisté à la formation, hein ! 😉), ce qui ressortait le plus, c'était la diminution du stress pour les techniciens. Pouvoir s'entrainer sans la pression du "risqueréel" ça les a mis plus à l'aise pour assimiler les procédures. Après, l'aspect répétition illimitée sans conséquences, c'est un vrai plus pour la maitrise. Donc, ouais, efficacité pédagogique, je pense que ça joue, mais surtout un meilleur apprentissage dû à la diminution du stress. 🤔 J'espère que ça aide !
Sans vouloir casser l'ambiance, je pense que l'affiliation, c'est pas non plus la panacée niveau équilibre parfois... Ça dépend tellement des deals et des objectifs qu'on te fixe, non ? J'ai des potes qui sont plus sous pression que des avocats parfois !
Coucou Alice8, contente que ce sujet interesse du monde !
Pour ma part, j'avais fait le tour de plusieurs concessionnaires en leur demandant des devis détaillés.
Ca m'a permis de voir ceux qui gonflaient les prix avec des options inutiles ou des frais cachés. Ensuite, j'ai utilisé le devis le plus bas comme base pour négocier avec celui que je préférais (le vendeur était plus sympa).
Et un truc qui marche bien aussi, c'est de venir en fin de mois, ils sont souvent plus motivés pour atteindre leurs objectifs de vente !
